Charley Hart는 직원들의 최선의 이익을 최우선으로 생각하는 훌륭한 리더 역을 맡았습니다. Nicky는 일이 뒤쳐지고 있으므로 Charley는 그를 사무실로 불러 대화를 나눕니다. 그녀는 Nicky를 괴롭히는 원인을 파악하고 싶고 Nicky에게 동기를 부여할 방법을 찾기로 결심했습니다.